REPUBLIKA HRVATSKA
ZAGREBAČKA ŽUPANIJA
GRAD VELIKA GORICA
UPRAVNI ODJEL ZA IZGRADNJU, KOMUNALNE DJELATNOSTI I PROMET
Povjerenstvo za provedbu natječaja

KLASA: 112-01/2012-01/17
URBROJ: 238-33-05/25030-12-11
U Velikoj Gorici, 03.07.2012. godine

Sukladno člancima 19. i 22. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.), te natječaju objavljenom u Narodnim novinama broj 67. od 20. lipnja 2012. godine i na web stranici Grada, Povjerenstvo za provedbu natječaja objavljuje

P O Z I V
n a    t e s t i r a nj e

Pozivaju se na testiranje slijedeći kandidati koji formalno udovoljavaju uvjetima javnog natječaja za prijam u službu vježbenika visoke stručne spreme elektrotehničke struke, na određeno vrijeme od 12 mjeseci, u Upravnom odjelu za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet Grada Velika Gorica:

1. DEDIĆ BOJAN
2. TUNJIĆ DRAŽEN

Testiranje će se održati u ponedjeljak, 09. srpnja 2012. godine, u sobi 313/III zgrade gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, s početkom u 8.30 sati.
Kandidati koji prođu pismeni dio testiranja, biti će pozvani na razgovor istoga dana, u 12.00 sati.
Smatra se da je kandidat, koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj.

PREDSJEDNIK POVJERENSTVA

Dubravko Katulić, dipl.ing.građ. v.r.

Na temelju članaka 17., 19. i 86. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.; u daljnjem tekstu: Zakon) i Plana prijma u službu za 2012. godinu, pročelnica Upravnog odjela za financije i pročelnik Upravnog odjela za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet Grada Velike Gorice zajednički

o b j a v l j u j u

N A T J E Č A J
za prijam u službu vježbenika

1.) u Upravni odjel za financije, 1 izvršitelj/ica
UVJET: srednja stručna sprema ekonomskog smjera ili srednja školska sprema

2.) u Upravni odjel za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet, 1 izvršitelj/ica
UVJET: magistar struke ili stručni specijalist elektrotehničke struke, odnosno VSS prema ranijim propisima, elektrotehničke struke

U svojstvu vježbenika primaju se osobe sa završenim obrazovanjem određene stručne spreme i struke, bez radnog iskustva na odgovarajućim poslovima ili s radnim stažem kraćim od vremena određenog za vježbenički staž. Pored navedenog uvjeta za prijam u službu, kandidati moraju ispunjavati i opće uvjete za prijam u službu (punoljetnost, hrvatsko državljanstvo, zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta).
U službu ne može biti primljena osoba kod koje postoje zapreke prijma u službu propisane člancima 15. i 16. Zakona.
Osoba se prima u službu na određeno vrijeme od 12 mjeseci.
U natječaju mogu sudjelovati osobe oba spola.
Opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava javnim natječajem, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za provjeru navedeni su na web stranici Grada Velike Gorice, www.gorica.hr. Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti kandidata mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja.
Na web stranici www.gorica.hr i oglasnoj ploči Gradske uprave objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere. Ako kandidat ne pristupi provjeri, smatra se da je povukao prijavu na natječaj.
Kandidat koji ima pravo prednosti kod prijma u službu prema posebnom zakonu, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Uz pismenu prijavu, treba obvezno priložiti:
- životopis
- domovnicu ili ovjeren preslik
- svjedodžbu (za r.m. 1) odnosno diplomu (za r.m. 2) ili ovjeren preslik
- presliku radne knjižice
- uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak i istražni postupak, ne starije od 6 mjeseci
- vlastoručno potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona
- ukoliko se kandidat poziva na pravo prednosti, isto mora dokazati odgovarajućom potvrdom ili uvjerenjem te priložiti dokaz o nezaposlenosti
Dokumenti se mogu ovjeriti i u pisarnici Gradske uprave.
Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidat, a prije donošenja rješenja o prijmu u službu.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepravodobne i neuredne prijave neće se razmatrati niti će podnositelji neurednih prijava biti pozivani na dopunu prijave. Osobe koje podnesu neuredne i nepravodobne prijave ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na natječaj.
Pisane ponude podnose se putem pisarnice Grada Velike Gorice, ili poštom na adresu 10409 Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, u roku od 8 dana od dana objave natječaja u Narodnim novinama.
Obavijest o ishodu bit će dostavljena sudionicima u zakonskom roku.

Opis poslova
1. Vježbenik u Upravnom odjelu za financije:
• Obavlja kontrolu naloga za plaćanje u skladu financijsko računovodstvenim propisima
• Priprema i izvršava plaćanje temeljem naloga upravnih tijela Grada
• Vodi analitičke knjigovodstvene evidencije poslovnih promjena i transakcija nastalih na obvezama
• Kontira i knjiži promjene nastale na obvezama
• Usklađuje analitičke evidencije s financijskim knjigovodstvom
• Surađuje s proračunskim korisnicima po pitanju ulaznih računa
• drugi poslovi po nalogu nadređenog službenika

2. Vježbenik u Upravnom odjelu za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet će sudjelovati u poslovima kod izgradnje i uređenja komunalnih i ostalih objekata i uređaja, kao i svim drugim poslovima po nalogu nadređenog.

Plaća
Sukladno pravnim pravilima vježbenik srednje stručne spreme (r.m. 1) ima pravo na plaću u iznosu od 85% koeficijenta radnog mjesta najniže složenosti njegove stručne spreme, što znači 85% od 2.00 = 1,70; a vježbenik visoke stručne spreme (r.m. 2) 85% od 3.00 = 2,55.
Koeficijent se množi s osnovicom za obračun plaće koja iznosi 3.210,00 kuna. Dobiveni iznos predstavlja plaću u bruto iznosu.

Provjera znanja i sposobnosti
Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja provest će se testiranje radi prethodne provjere znanja i sposobnosti. Smatra se da je kandidat koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj. Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% ukupnog broja bodova na testiranju.

Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za testiranje

OPĆI DIO:
Za oba radna mjesta
• Ustav Republike Hrvatske (Narodne novine 56/90, 135/97, 113/00, 28/01 i 76/10)
• Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (Narodne novine 33/01, 60/01– vjerodostojno tumačenje, 129/05, 109/07, 125/08, 36/09 i 150/11)

POSEBNI DIO:
1.) Vježbenik u Upravnom odjelu za financije:
• Zakon o proračunu (NN 87/07)
• Zakon o financiranju jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave (NN 117/93, 33/00, 73/00, 127/00, 59/01, 107/01, 117/01, 150/02, 147/03, 132/06, 26/07, 73/08, 25/12)
• Pravilnik o proračunskom računovodstvu i računskom planu (NN br. 114/10 i 31/11)

2.) Vježbenik u Upravnom odjelu za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet:
• Zakon o komunalnom gospodarstvu (NN 26/03.-pročišćeni tekst, 82/04., 110/04., 178/04., 38/09., 79/09., 153/09., 49/11., 84/11. i 90/11.)
• Zakon o prostornom uređenju i gradnji; poglavlje III.GRADNJA (NN 76/07., 38/09., 55/11. i 90/11.)
• Zakon o zaštiti od svjetlosnog onečišćenja (NN 114/11.)
• Tehnički propis za niskonaponske električne instalacije (NN 5/10.)
• Tehnički propis za sustave zaštite od djelovanja munje na građevine (NN 87/08., i 33/10)

Pravila testiranja:
a) po dolasku na provjeru znanja od kandidata će biti zatraženo predočenje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta,
b) po utvrđivanju identiteta i svojstva kandidata, kandidatu će biti dodijeljena pitanja kao i obavijest u kojem vremenu ih treba odgovoriti,
c) za svaki dio provjere znanja kandidatima se dodjeljuje od 1 do 10 bodova; smatra se da su kandidati uspješno položili testove ako su iz svakog dijela provjere znanja ostvarili najmanje 50% bodova na testiranju; s kandidatima koji uspješno polože testove provesti će se intervju (razgovor)
d) za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:
• koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama,
• koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva,
• napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija,
• razgovarati s ostalim kandidatima niti na bilo koji drugi način remetiti koncentraciju kandidata.
e) ukoliko pojedini kandidat prekrši naprijed navedena pravila bit će udaljen s provjere znanja, a njegov/njezin rezultat Povjerenstvo neće priznati niti ocjenjivati.

Pozivanje na testiranje:
Poziv na testiranje s imenima kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja s kojima će se provesti testiranje, naznakom mjesta i vremena održavanja testiranja bit će objavljen na web stranici www.gorica.hr te na oglasnoj ploči Gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34 (prizemlje) najmanje 5 (pet) dana prije testiranja.

GRAD VELIKA GORICA

Na temelju članaka 17. i 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.; u daljnjem tekstu: Zakon) i Plana prijma u službu za 2012. godinu (Službeni glasnik Grada 03/12.), pročelnica Upravnog odjela za gospodarstvo i poljoprivredu Grada Velike Gorice

o b j a v l j u j e

N A T J E Č A J
za prijam u službu na neodređeno vrijeme i raspored na radno mjesto

referent – poljoprivredni redar, 1 izvršitelj/ica
- srednja stručna sprema poljoprivrednog usmjerenja
- najmanje 1 godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni stručni ispit

Pored navedenih uvjeta za prijam u službu, kandidati moraju ispunjavati i opće uvjete za prijam u službu (punoljetnost, hrvatsko državljanstvo, zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta).
U službu ne može biti primljena osoba kod koje postoje zapreke prijma u službu propisane člancima 15. i 16. Zakona. Osoba koja ima potrebno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima, a nema položen državni stručni ispit, može se primiti u službu i rasporediti na radno mjesto, uz obvezu da isti položi u roku od godine dana od dana prijma u službu.
Osoba se prima u službu na neodređeno vrijeme, uz uvjet probnog rada od tri mjeseca.
U natječaju mogu sudjelovati osobe oba spola.
Opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava javnim natječajem, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za provjeru navedeni su na web stranici Grada Velike Gorice, www.gorica.hr. Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti kandidata mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja.
Na web stranici www.gorica.hr i oglasnoj ploči Gradske uprave objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere.
Ako kandidat ne pristupi provjeri, smatra se da je povukao prijavu na javni natječaj.
Kandidat koji ima pravo prednosti kod prijma u službu prema posebnom zakonu, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Uz pismenu prijavu, treba obvezno priložiti:
- životopis
- domovnicu ili ovjeren preslik
- svjedodžbu ili ovjerene preslike
- presliku stranica radne knjižice s osobnim podacima i podacima o stažu; potvrde ili presliku dokumenta (rješenja, ugovor o radu, preslika tiskanice M-1P i sl.) iz kojih je vidljivo radno iskustvo na odgovarajućim poslovima u traženoj struci
- uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak i istražni postupak, ne starije od 6 mjeseci
- dokaz o položenom državnom stručnom ispitu ili ovjeren preslik
- vlastoručno potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona
- ukoliko se kandidat poziva na pravo prednosti, isto mora dokazati odgovarajućom potvrdom ili uvjerenjem te priložiti dokaz o nezaposlenosti
Dokumenti se mogu ovjeriti i u pisarnici Gradske uprave.
Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidat, a prije donošenja rješenja o prijmu u službu.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepravodobne i neuredne prijave neće se razmatrati niti će podnositelji neurednih prijava biti pozivani na dopunu prijave.
Osobe koje podnesu neuredne i nepravodobne prijave ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na natječaj.
Pisane ponude podnose se putem pisarnice Grada Velike Gorice, ili poštom na adresu 10409

Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, u roku od 8 dana od dana objave natječaja u Narodnim novinama.
Obavijest o ishodu bit će dostavljena sudionicima u zakonskom roku.

Opis poslova
- nadzire provođenje odluke o agrotehničkim mjerama za uređivanje i održavanje poljoprivrednih rudina,
- provodi upravne postupke i izrađuje nacrte rješenja,
- izrađuje izvješća,
- vodi potrebne evidencije,
- obavlja i druge poslove po nalogu nadređenog službenika

Plaća
Plaću službenika čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta na koje je raspoređen i osnovice za izračun plaće, uvećan za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža. Koeficijent za radno mjesto je 2.00, a osnovica za obračun plaće djelatnika Gradske uprave iznosi 3.210,00 kuna.

Provjera znanja i sposobnosti
Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja provest će se testiranje radi prethodne provjere znanja i sposobnosti. Smatra se da je kandidat koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj. Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% ukupnog broja bodova na testiranju.

Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za testiranje

1. OPĆI DIO:
• Ustav Republike Hrvatske (NN 56/90, 135/97, 113/00, 28/01 i 76/10)
• Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 33/01, 60/01– vjerodostojno tumačenje, 129/05, 109/07, 125/08, 36/09 i 150/11)

2. POSEBNI DIO:
• Zakon o poljoprivrednom zemljištu (NN 152/08, 21/10, 90/10, 39/11, 63/11)

Pravila testiranja:
a) po dolasku na provjeru znanja od kandidata će biti zatraženo predočenje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta,
b) po utvrđivanju identiteta i svojstva kandidata, kandidatu će biti dodijeljena pitanja kao i obavijest u kojem vremenu ih treba odgovoriti,
c) za svaki dio provjere znanja kandidatima se dodjeljuje od 1 do 10 bodova; smatra se da su kandidati uspješno položili testove ako su iz svakog dijela provjere znanja ostvarili najmanje 50% bodova na testiranju; s kandidatima koji uspješno polože testove provesti će se intervju (razgovor)
d) za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:
• koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama,
• koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva,
• napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija,
• razgovarati s ostalim kandidatima niti na bilo koji drugi način remetiti koncentraciju kandidata.
e) ukoliko pojedini kandidat prekrši naprijed navedena pravila bit će udaljen s provjere znanja, a njegov/njezin rezultat Povjerenstvo neće priznati niti ocjenjivati.

Pozivanje na testiranje:
Poziv na testiranje s imenima kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja s kojima će se provesti testiranje, naznakom mjesta i vremena održavanja testiranja biti će objavljen na web stranici www.gorica.hr te na oglasnoj ploči Gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34 (prizemlje) najmanje 5 (pet) dana prije testiranja.

GRAD VELIKA GORICA

Na temelju članaka 17. i 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.; u daljnjem tekstu: Zakon) i Plana prijma u službu za 2012. godinu (Službeni glasnik Grada 03/12.), privremena pročelnica Upravnog odjela za pravne, kadrovske i opće poslove Grada Velike Gorice

o b j a v l j u j e

N A T J E Č A J
za prijam u službu na neodređeno vrijeme i raspored na radna mjesta

2.4.2. savjetnik za pravne poslove, 1 izvršitelj/ica
- magistar struke ili stručni specijalist pravne struke, odnosno izjednačena visoka stručna sprema stečena prema ranijem sustavu školovanja pravne struke
- najmanje 3 godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen pravosudni ispit

2.5.6. savjetnik za koordinaciju obrambenih priprema i zaštitu i spašavanje, 1 izvršitelj/ica
- magistar struke ili stručni specijalist obrane i zaštite, prometne ili tehničke struke, odnosno izjednačena visoka stručna sprema stečena prema ranijem sustavu školovanja obrane i zaštite, prometne ili tehničke struke
- najmanje 3 godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni stručni ispit

Pored navedenih uvjeta za prijam u službu, kandidati moraju ispunjavati i opće uvjete za prijam u službu (punoljetnost, hrvatsko državljanstvo, zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta).
U službu ne može biti primljena osoba kod koje postoje zapreke prijma u službu propisane člancima 15. i 16. Zakona. Osoba koja ima potrebno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima, a nema položen državni stručni ispit, može se primiti u službu i rasporediti na radno mjesto, uz obvezu da isti položi u roku od godine dana od dana prijma u službu.
Osoba se prima u službu na neodređeno vrijeme, uz uvjet probnog rada od tri mjeseca.
U natječaju mogu sudjelovati osobe oba spola.
Opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava javnim natječajem, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za provjeru navedeni su na web stranici Grada Velike Gorice, www.gorica.hr. Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti kandidata mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja.
Na web stranici www.gorica.hr i oglasnoj ploči Gradske uprave objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere.
Ako kandidat ne pristupi provjeri, smatra se da je povukao prijavu na javni natječaj.
Kandidat koji ima pravo prednosti kod prijma u službu prema posebnom zakonu, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Uz pismenu prijavu, treba obvezno priložiti:
- životopis
- domovnicu ili ovjeren preslik
- diplomu ili ovjeren preslik
- presliku stranica radne knjižice s osobnim podacima i podacima o stažu; potvrde ili presliku dokumenta (rješenja, ugovor o radu, preslika tiskanice M-1P i sl.) iz kojih je vidljivo radno iskustvo na odgovarajućim poslovima u traženoj struci
- uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak i istražni postupak, ne starije od 6 mjeseci
- dokaz o položenom pravosudnom ispitu ili ovjeren preslik (za r.m. 1.)
- dokaz o položenom državnom stručnom ispitu ili ovjeren preslik (za r.m. 2)
- vlastoručno potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona

- ukoliko se kandidat poziva na pravo prednosti, isto mora dokazati odgovarajućom potvrdom ili uvjerenjem te priložiti dokaz o nezaposlenosti
Dokumenti se mogu ovjeriti i u pisarnici Gradske uprave.
Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidat, a prije donošenja rješenja o prijmu u službu.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepravodobne i neuredne prijave neće se razmatrati niti će podnositelji neurednih prijava biti pozivani na dopunu prijave.
Osobe koje podnesu neuredne i nepravodobne prijave ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na natječaj.
Pisane ponude podnose se putem pisarnice Grada Velike Gorice, ili poštom na adresu 10409 Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, u roku od 8 dana od dana objave natječaja u Narodnim novinama.
Obavijest o ishodu bit će dostavljena sudionicima u zakonskom roku.

Opisi poslova

RADNO MJESTO 1) savjetnik za pravne poslove:
- zastupa Grad u sudskim parnicama i pred drugim tijelima
- skrbi o imovini Grada,
- obavlja složenije imovinsko pravne poslove u vezi s imovinom Grada,
- izrađuje prijedloge akata te priprema stručne materijale za tijela Grada
- surađuje s odgovarajućim institucijama u pogledu predlaganja mjera i zadataka iz djelokruga Odsjeka
- prati realizaciju Proračunom planiranih prihoda i rashoda za područje djelokruga Odsjeka
- odgovoran je za ažurnost i točnost podataka
- obavlja i druge poslove po nalogu nadređenog službenika

RADNO MJESTO 2) savjetnik za koordinaciju obrambenih priprema i zaštitu i spašavanje:
- uređuje i planira organizaciju, financiranje i provedbu zaštite i spašavanja, obrane, civilne zaštite, zaštite od požara, elementarnih nepogoda i vatrogastva u izvršavanju prava, obveza i odgovornosti Gradskog vijeća i gradonačelnika,
- koordinira izradu procjena, planova i drugih planskih akata
- izrađuje opće akte kojima se propisuju mjere, aktivnosti i način njihove provedbe, te izradu pojedinačnih akata u navedenim područjima
- prati propise, stanja i pojave i organizira zaštitu u području zaštite i spašavanja
- izrađuje analize, stručne materijale, izvješća i smjernice za organizaciju i razvoj sustava zaštite i spašavanja na području Grada, te prikuplja podatke i vodi potrebne evidencije
- obavlja poslove u vezi s praćenjem rada operativnih snaga i sudionika zaštite i spašavanja na području Grada,
- koordinira sudjelovanje svih sudionika zaštite i spašavanja i drugih sudionika, preuzimanjem i provedbom mjera i aktivnosti u situacijama zaštite i spašavanja, omogućavanjem izravnog zapovijedanja gradonačelnika operativnim snagama u slučajevima katastrofa i velikih nesreća
- skrbi o opremanju i održavanju sredstava namijenjenih zaštiti i spašavanju
- obavlja i druge poslove po nalogu nadređenog službenika

Plaća
Plaću službenika čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta na koje je raspoređen i osnovice za izračun plaće, uvećan za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža. Koeficijent za oba radna mjesta je 3.20, a osnovica za obračun plaće djelatnika Gradske uprave iznosi 3.210,00 kuna.

Provjera znanja i sposobnosti
Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja provest će se testiranje radi prethodne provjere znanja i sposobnosti. Smatra se da je kandidat koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj. Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% ukupnog broja bodova na testiranju.

Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za testiranje

1. OPĆI DIO:
Za oba radna mjesta
• Ustav Republike Hrvatske (Narodne novine 56/90, 135/97, 113/00, 28/01 i 76/10)
• Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (Narodne novine 33/01, 60/01– vjerodostojno tumačenje, 129/05, 109/07, 125/08, 36/09 i 150/11)

2. POSEBNI DIO:
RADNO MJESTO 1) savjetnik za pravne poslove_
• Zakon o vlasništvu i drugim stvarnim pravima (NN 129/00, 114/01, 79/06, 141/06, 146/08, 38/09, 153/09, 90/10)
• Zakon o cestama (NN 84/11)
• Zakon o izvlaštenju (NN 9/94, 35/94, 112-00-Odluka Ustavnog suda H, 114/01, 79/06 i 45/11)
• Zakon o prostornom uređenju i gradnji (NN 76/07, 38/09, 55/11, 90/11, 50/12)
• Zakon o upravnim sporovima (NN 20/10)
• Zakon o općem upravnom postupku (NN 47/09)
• Zakon o obveznim odnosima (NN 35/05, 41/08, 125/11)
• Zakon o parničnom postupku (NN 53/91, 91/92, 112/99, 129/00, 88/01, 117/03, 88/05, 02/07, 96/08, 84/08, 123/08, 57/11, 148/11-pročišćeni tekst)
• Zakon o trgovačkim društvima (NN 111/93, 34/99, 121/99, 52/00, 118/03, 107/07, 146/08, 137/09, 152/11-pročišćeni tekst)
• Ovršni zakon (NN 139/10, 125/11, 150/11, 154/11, 12/12)
• Zakon o nasljeđivanju (NN 48/03, 163/03)

RADNO MJESTO 2) savjetnik za koordinaciju obrambenih priprema i zaštitu i spašavanje:
• Zakon o zaštiti i spašavanju (NN 174/04, 79/07, 38/09, 127/10)
• Zakon o vatrogastvu (NN 106/99, 117/01, 36/02, 96/03, 174/04, 38/09, 80/10)
• Zakon o zaštiti od požara (NN 92/10)
• Pravilnik o metodologiji za izradu procjena ugroženosti i planova zaštite i spašavanja (NN 38/08)
• Pravilnik o mobilizaciji i djelovanju operativnih snaga zaštite i spašavanja (NN 40/08, 44/08)
• Pravilnik o ustrojstvu, popuni i opremanju postrojbi civilne zaštite i postrojbi za uzbunjivanje (NN 111/07)

Pravila testiranja:
a) po dolasku na provjeru znanja od kandidata će biti zatraženo predočenje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta,
b) po utvrđivanju identiteta i svojstva kandidata, kandidatu će biti dodijeljena pitanja kao i obavijest u kojem vremenu ih treba odgovoriti,
c) za svaki dio provjere znanja kandidatima se dodjeljuje od 1 do 10 bodova; smatra se da su kandidati uspješno položili testove ako su iz svakog dijela provjere znanja ostvarili najmanje 50% bodova na testiranju; s kandidatima koji uspješno polože testove provesti će se intervju (razgovor)
d) za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:
• koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama,
• koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva,
• napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija,
• razgovarati s ostalim kandidatima niti na bilo koji drugi način remetiti koncentraciju kandidata.
e) ukoliko pojedini kandidat prekrši naprijed navedena pravila bit će udaljen s provjere znanja, a njegov/njezin rezultat Povjerenstvo neće priznati niti ocjenjivati.

Pozivanje na testiranje:
Poziv na testiranje s imenima kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja s kojima će se provesti testiranje, naznakom mjesta i vremena održavanja testiranja biti će objavljen na web stranici www.gorica.hr te na oglasnoj ploči Gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34 (prizemlje) najmanje 5 (pet) dana prije testiranja.

GRAD VELIKA GORICA

REPUBLIKA HRVATSKA
ZAGREBAČKA ŽUPANIJA
GRAD VELIKA GORICA
UPRAVNI ODJEL ZA PROSTORNO UREĐENJE
I GRADITELJSTVO
Povjerenstvo za provedbu natječaja
KLASA: 112-01/2012-01/20
URBROJ: 238-33-09/25030-2012-8

Velika Gorica, 15.05.2012. godine

Sukladno člancima 19. i 22. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.), te natječaju objavljenom u Narodnim novinama broj 45. od 20. travnja 2012. godine i na web stranici Grada, Povjerenstvo za provedbu natječaja objavljuje

P O Z I V
n a    t e s t i r a nj e

Pozivaju se na testiranje slijedeći kandidati koji formalno udovoljavaju uvjetima javnog natječaja za prijam u službu na neodređeno vrijeme i raspored na radno mjesto 9.4. upravni savjetnik za prostorno uređenje i graditeljstvo u Upravnom odjelu za prostorno uređenje i graditeljstvo:

1. CIGLAR INES
2. ČOBANOV SILVIJA
3. DRENŠKI MARKO
4. ĐORĐEVIĆ LJILJANA
5. IVANIŠ VLADO
6. JAGARINEC OJDENIĆ MIRNA
7. KLJAJIĆ TOMISLAV
8. KUČIŠ KRISTINA
9. KUŠAR DAMIR
10. PULJAK SILVIJA
11. SUČIĆ ANA
12. ZENERAL ANTON

Testiranje će se održati u ponedjeljak, 21. svibnja 2012. godine, u sobi 313/III zgrade gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, s početkom u 9.45 sati.
Kandidati koji prođu pismeni dio testiranja biti će pozvani na razgovor istoga dana, u 13.00 sati.
Smatra se da je kandidat, koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj.

PREDSJEDNICA POVJERENSTVA

Zdenka Cvahte, dipl.ing.arh. v.r.

REPUBLIKA HRVATSKA
ZAGREBAČKA ŽUPANIJA
GRAD VELIKA GORICA
UPRAVNI ODJEL ZA PROSTORNO UREĐENJE
I GRADITELJSTVO
Povjerenstvo za provedbu natječaja
KLASA: 112-01/2012-01/19
URBROJ: 238-33-09/25030-2012-8

Velika Gorica, 15.05.2012. godine

Sukladno člancima 19. i 22. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.), te natječaju objavljenom u Narodnim novinama broj 45. od 20. travnja 2012. godine i na web stranici Grada, Povjerenstvo za provedbu natječaja objavljuje

P O Z I V
n a    t e s t i r a nj e

Pozivaju se na testiranje slijedeći kandidati koji formalno udovoljavaju uvjetima javnog natječaja za prijam u službu na neodređeno vrijeme i raspored na radno mjesto 9.5. samostalni upravni referent za prostorno uređenje i graditeljstvo u Upravnom odjelu za prostorno uređenje i graditeljstvo:

1. CIGLAR INES
2. DRENŠKI MARKO
3. ĐORĐEVIĆ LJILJANA
4. IVEŠIĆ IGOR
5. IVANIŠ VLADO
6. JAGARINEC OJDENIĆ MIRNA
7. KLJAJIĆ TOMISLAV
8. KOTRMAN JANKEŠ LANA
9. KOVAČIĆ VEDRAN
10. KUREVIJA MILIJAN
11. KUŠAR DAMIR
12. PULJAK SILVIJA
13. SUČIĆ ANA
14. ZENERAL ANTON

Testiranje će se održati u ponedjeljak, 21. svibnja 2012. godine, u sobi 313/III zgrade gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, s početkom u 8.30 sati.
Kandidati koji prođu pismeni dio testiranja biti će pozvani na razgovor istoga dana, u 13.00 sati.
Smatra se da je kandidat, koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj.

PREDSJEDNICA POVJERENSTVA

Zdenka Cvahte, dipl.ing.arh. v.r.

REPUBLIKA HRVATSKA
ZAGREBAČKA ŽUPANIJA
GRAD VELIKA GORICA
UPRAVNI ODJEL ZA PROSTORNO UREĐENJE I GRADITELJSTVO

Na temelju članaka 17. i 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.; u daljnjem tekstu: Zakon) i Plana prijma u službu za 2012. godinu, pročelnica Upravnog odjela za prostorno uređenje i graditeljstvo Grada Velike Gorice
o b j a v l j u j e

N A T J E Č A J
za prijam u službu na neodređeno vrijeme i raspored na radna mjesta

1. UPRAVNI SAVJETNIK ZA PROSTORNO UREĐENJE I GRADITELJSTVO
(službenik II. kategorije, potkategorije savjetnik, 5. klasifikacijski rang), 1 (jedan) izvršitelj/ica
- magistar struke ili stručni specijalist arhitektonske ili građevinske struke, odnosno izjednačena visoka stručna sprema stečena prema ranijem sustavu školovanja arhitektonske ili građevinske struke
- najmanje 3 godine radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen stručni ispit za građevinsku odnosno arhitektonsku struku
- položen državni stručni ispit

2. SAMOSTALNI UPRAVNI REFERENT ZA PROSTORNO UREĐENJE I GRADITELJSTVO (službenik II. kategorije, viši stručni suradnik, 6. klasifikacijski rang), 1 (jedan) izvršitelj/ica
- magistar struke ili stručni specijalist arhitektonske ili građevinske struke, odnosno izjednačena visoka stručna sprema stečena prema ranijem sustavu školovanja arhitektonske ili građevinske struke
- najmanje 1 godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima
- položen državni stručni ispit

Osoba koja ima potrebno radno iskustvo na odgovarajućim poslovima, a nema položen državni stručni ispit, može se primiti u službu i rasporediti na radno mjesto, uz obvezu da isti položi u roku od godine dana od dana prijma u službu.
U službu ne može biti primljena osoba kod koje postoje zapreke prijma u službu propisane člancima 15. i 16. Zakona.
Osoba se prima u službu na neodređeno vrijeme, uz uvjet probnog rada od tri mjeseca.
U natječaju mogu sudjelovati osobe oba spola.
Opis poslova i podaci o plaći radnih mjesta koja se popunjavaju javnim natječajem, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za provjeru navedeni su na web stranici Grada Velike Gorice, www.gorica.hr. Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti kandidata mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja.
Na web stranici www.gorica.hr i oglasnoj ploči Gradske uprave objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere.
Ako kandidat ne pristupi provjeri, smatra se da je povukao prijavu na javni natječaj.
Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost pod jednakim uvjetima. Uz prijavu na natječaj dužan je priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i rješenje o priznatom statusu, odnosno potvrdu o priznatom statusu iz kojeg je vidljivo spomenuto pravo te dokaz da je nezaposlen.
Uz pisanu prijavu, treba obvezno priložiti:
- životopis
- domovnicu ili ovjeren preslik
- diplomu ili ovjeren preslik
- presliku stranica radne knjižice s osobnim podacima i podacima o stažu; potvrde ili presliku

dokumenta (rješenja, ugovor o radu i sl.) iz kojih je vidljivo radno iskustvo na odgovarajućim poslovima u traženoj struci
- uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak i istražni postupak, ne starije od 6 mjeseci.
- dokaz o položenom državnom stručnom ispitu ili ovjeren preslik
- dokaz o položenom stručnom ispitu ili ovjeren preslik (za radno mjesto pod red. brojem 1)
- vlastoručno potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona
Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidat, a prije donošenja rješenja o prijmu u službu.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Dokumenti se mogu ovjeriti i u pisarnici Gradske uprave. Nepravodobne i nepotpune prijave neće se razmatrati. Osobe koje podnesu nepotpune i nepravodobne prijave ne smatraju se kandidatima.
Kandidati koji se natječu na oba radna mjesta dužni su za svako pojedino radno mjesto podnijeti posebnu prijavu sa svim traženim prilozima.
Pisane ponude se podnose putem pisarnice Grada Velike Gorice, ili poštom na adresu 10409 Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, u roku od 8 dana od dana objave natječaja u Narodnim novinama.
Obavijest o ishodu bit će dostavljena sudionicima u zakonskom roku.

Opisi poslova

Radno mjesto 1. UPRAVNI SAVJETNIK ZA PROSTORNO UREĐENJE I GRADITELJSTVO:
- vodi upravni postupak u složenim predmetima iz oblasti graditeljstva i prostornog uređenja,
- rješava u upravnim stvarima do donošenja rješenja
- obavlja tehničke preglede, odnosno imenuje povjerenstva,
- izdaje uporabne dozvole, lokacijske dozvole, rješenja o uvjetima građenja, rješenja o izvedenom stanju, potvrde glavnog projekta, potvrde izvedenog stanja i potvrde elaborata etažiranja,
- kontrolira usklađenost projektne dokumentacije s izdanim lokacijskim dozvolama,
- izdaje potvrde u vezi s vođenjem postupka iz oblasti građenja,
- prati stanje i propise iz oblasti prostornog uređenja i građenja,
- prima stranke i daje im upute i podatke u vezi s vođenjem postupka u rješavanju u upravnim stvarima po određenim predmetima
- izrađuje izvješća
- obavlja i druge poslove po nalogu nadređenog službenika

Radno mjesto 2. SAMOSTALNI UPRAVNI REFERENT ZA PROSTORNO UREĐENJE I GRADITELJSTVO:
- vodi upravni postupak u složenijim predmetima iz oblasti graditeljstva i prostornog uređenja,
- surađuje s upravnim savjetnicima u upravnim postupcima u složenijim predmetima,
- izdaje potvrde i uvjerenja o planskom karakteru zemljišta, izdaje potvrde parcelacijskih elaborata, izdaje potvrde u vezi s vođenjem postupka
- prati stanje i propise iz oblasti,
- prima stranke i daje im upute i podatke u vezi s vođenjem postupka u rješavanju u upravnim stvarima po određenim predmetima,
- izrađuje izvješća
- obavlja i ostale poslove po nalogu nadređenog službenika

Plaća
Plaću službenika čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta na koje je raspoređen i osnovice za izračun plaće, uvećan za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža. Koeficijent radnog mjesta pod rednim brojem 1. UPRAVNI SAVJETNIK ZA PROSTORNO UREĐENJE I GRADITELJSTVO je 3.20, a koeficijent radnog mjesta pod rednim brojem 2. SAMOSTALNI UPRAVNI REFERENT ZA PROSTORNO UREĐENJE I GRADITELJSTVO je 3.00.
Osnovica za obračun plaće djelatnika Gradske uprave iznosi 3.210,00 kuna.

Provjera znanja i sposobnosti
Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja provest će se testiranje radi prethodne provjere znanja i sposobnosti. Smatra se da je kandidat koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj. Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% ukupnog broja bodova na testiranju.

Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za testiranje

1. Opći dio:
• Ustav Republike Hrvatske (Narodne novine 56/90, 135/97, 113/00, 28/01 i 76/10)
• Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (Narodne novine 33/01, 60/01– vjerodostojno tumačenje, 129/05, 109/07, 125/08, 36/09 i 150/11)

2. Posebni dio:
• Zakon o prostornom uređenju i gradnji (Narodne novine 76/07, 38/09, 55/11, 90/11)
• Zakon o općem upravnom postupku (Narodne novine 47/09)
• Zakon o postupanju s nezakonito izgrađenim zgradama (Narodne novine 90/11)

Pravila testiranja:
a) po dolasku na provjeru znanja od kandidata će biti zatraženo predočenje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta,
b) po utvrđivanju identiteta i svojstva kandidata, kandidatu će biti dodijeljena pitanja kao i obavijest u kojem vremenu ih treba odgovoriti,
c) za svaki dio provjere znanja kandidatima se dodjeljuje od 1 do 10 bodova; smatra se da su kandidati uspješno položili testove ako su iz svakog dijela provjere znanja ostvarili najmanje 50% bodova na testiranju; s kandidatima koji uspješno polože testove provesti će se intervju (razgovor)
d) za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:
• koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama,
• koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva,
• napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija,
• razgovarati s ostalim kandidatima niti na bilo koji drugi način remetiti koncentraciju kandidata.
e) ukoliko pojedini kandidat prekrši naprijed navedena pravila bit će udaljen s provjere znanja, a njegov/njezin rezultat Povjerenstvo neće priznati niti ocjenjivati.

Pozivanje na testiranje:
Poziv na testiranje s imenima kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja s kojima će se provesti testiranje, naznakom mjesta i vremena održavanja testiranja biti će objavljen na web stranici www.gorica.hr te na oglasnoj ploči Gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34 (prizemlje) najmanje 5 (pet) dana prije testiranja.

ROK ZA PODNOŠENJE PRIJAVA JE 30.04.2012. godine.

GRAD VELIKA GORICA

REPUBLIKA HRVATSKA
ZAGREBAČKA ŽUPANIJA
GRAD VELIKA GORICA
UPRAVNI ODJEL ZA PRAVNE,
KADROVSKE I OPĆE POSLOVE
POVJERENSTVO ZA PROVEDBU NATJEČAJA

KLASA: 112-01/2012-01/16
URBROJ: 238-33-02/5030-201-8

Velika Gorica, 20.04.2012. godine

Sukladno člancima 19. i 22. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.), te natječaju objavljenom u Narodnim novinama broj 40. od 06. travnja 2012. godine i na web stranici Grada, Povjerenstvo za provedbu natječaj objavljuje

P O Z I V
n a      t e s t i r a nj e

Pozivaju se na testiranje slijedeći kandidati koji formalno udovoljavaju uvjetima javnog natječaja za prijam u službu vježbenika I vrste na određeno vrijeme od godinu dana, u Upravnom odjelu za pravne, kadrovske i opće poslove:

1. ANA BAKOVIĆ
2. TIHANA BEŠENIĆ
3. ANA HEĆIMOVIĆ
4. MARTINA DRONJAK
5. DRAGUTIN FOTAK
6. IVANA JELEKOVAC
7. MATIJA KOS
8. IVAN MOHAR
9. MARKO SENČAR
10. JOSIP VEBER

Testiranje će se održati u četvrtak, 26. travnja 2012. godine, u sobi 313/III zgrade gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, s početkom u 9,00 sati.
Kandidati koji prođu pismeni dio testiranja biti će pozvani na razgovor istoga dana, u 13,00 sati.
Smatra se da je kandidat, koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj.

PREDSJEDNICA POVJERENSTVA

Nikolina Nežić, dipl.iur. v.r.

REPUBLIKA HRVATSKA
ZAGREBAČKA ŽUPANIJA
GRAD VELIKA GORICA
UPRAVNI ODJEL ZA PRAVNE,
KADROVSKE I OPĆE POSLOVE
POVJERENSTVO ZA PROVEDBU NATJEČAJA

KLASA: 112-01/2012-01/15
URBROJ: 238-33-02/5030-201-8

Velika Gorica, 20.04.2012. godine

Sukladno člancima 19. i 22. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.), te natječaju objavljenom u Narodnim novinama broj 40. od 06. travnja 2012. godine i na web stranici Grada, Povjerenstvo za provedbu natječaj objavljuje

P O Z I V
n a     t e s t i r a nj e

Pozivaju se na testiranje slijedeći kandidati koji formalno udovoljavaju uvjetima javnog natječaja za prijam u službu na neodređeno vrijeme i raspored na radno mjesto referent za odnose s građanima u Upravnom odjelu za pravne, kadrovske i opće poslove, Uredu gradonačelnika:

1. ROMANA DETELIĆ
2. RENATA GRŠETIĆ
3. KATARINA MARGETIĆ
4. ANA PETROVIĆ
5. ANDREA PROBIĆ
6. ZDENKO SOVINA
7. KRISTINA VUKADIN

Testiranje će se održati u četvrtak, 26. travnja 2012. godine, u sobi 313/III zgrade gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, s početkom u 8,00 sati.
Kandidati koji prođu pismeni dio testiranja biti će pozvani na razgovor istoga dana, u 13,00 sati.
Smatra se da je kandidat, koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj.

PREDSJEDNICA POVJERENSTVA

Nikolina Nežić, dipl.iur. v.r.

REPUBLIKA HRVATSKA
ZAGREBAČKA ŽUPANIJA
GRAD VELIKA GORICA

Na temelju članaka 17., 19. i 86. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 86/08. i 61/11.; u daljnjem tekstu: Zakon) i Plana prijma u službu za 2012. godinu, pročelnica Upravnog odjela za pravne, kadrovske i opće poslove i pročelnik Upravnog odjela za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet Grada Velike Gorice
o b j a v l j u j u

N A T J E Č A J
za prijam u službu vježbenika

u Upravni odjel za pravne, kadrovske i opće poslove, 2 izvršitelja/ice
UVJET: magistar struke ili stručni specijalist ekonomske struke, odnosno VSS prema ranijim propisima, ekonomske struke

u Upravni odjel za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet, 1 izvršitelj/ica
UVJET: magistar struke ili stručni specijalist elektrotehničke struke, odnosno VSS prema ranijim propisima, elektrotehničke struke

U svojstvu vježbenika primaju se osobe sa završenim obrazovanjem određene stručne spreme i struke, bez radnog iskustva na odgovarajućim poslovima ili s radnim stažem kraćim od vremena određenog za vježbenički staž. Pored navedenog uvjeta za prijam u službu, kandidati moraju ispunjavati i opće uvjete za prijam u službu (punoljetnost, hrvatsko državljanstvo, zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta).

U službu ne može biti primljena osoba kod koje postoje zapreke prijma u službu propisane člancima 15. i 16. Zakona.
Osoba se prima u službu na određeno vrijeme od 12 mjeseci.
U natječaju mogu sudjelovati osobe oba spola.
Opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta koje se popunjava javnim natječajem, način obavljanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata i iz kojeg područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za provjeru navedeni su na web stranici Grada Velike Gorice, www.gorica.hr. Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti kandidata mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja.
Na web stranici www.gorica.hr i oglasnoj ploči Gradske uprave objavit će se vrijeme održavanja prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata, najmanje pet dana prije održavanja provjere.
Ako kandidat ne pristupi provjeri, smatra se da je povukao prijavu na natječaj.
Kandidat koji ima pravo prednosti kod prijma u službu prema posebnom zakonu, dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.

Uz pismenu prijavu, treba obvezno priložiti:
- životopis
- domovnicu ili ovjeren preslik
- diplomu ili ovjeren preslik
- presliku stranica radne knjižice
- uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak i istražni postupak, ne starije od 6 mjeseci
- vlastoručno potpisanu izjavu da za prijam u službu ne postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona
- ukoliko se kandidat poziva na pravo prednosti, isto mora dokazati odgovarajućom potvrdom ili uvjerenjem te priložiti dokaz o nezaposlenosti
Dokumenti se mogu ovjeriti i u pisarnici Gradske uprave.
Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja izabrani kandidat, a prije donošenja rješenja o prijmu u službu.

Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepravodobne i neuredne prijave neće se razmatrati niti će podnositelji neurednih prijava biti pozivani na dopunu prijave.
Osobe koje podnesu neuredne i nepravodobne prijave ili ne ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja, ne smatraju se kandidatima prijavljenim na natječaj.
Pisane ponude podnose se putem pisarnice Grada Velike Gorice, ili poštom na adresu 10409 Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34, u roku od 8 dana od dana objave natječaja u Narodnim novinama.
Obavijest o ishodu bit će dostavljena sudionicima u zakonskom roku.

Opis poslova
1. Vježbenik u Upravnom odjelu za pravne, kadrovske i opće poslove će sudjelovati u poslovima vezanim uz javnu nabavu, kao što su izrada i realizacija plana nabave, sudjelovanje u poslovima oko pripreme dokumentacije i drugim stručnim poslovima za postupke nabave, sastavljanju evidencija i izvješća vezanih uz javnu nabavu, te drugi poslovi po nalogu nadređenog.

2. Vježbenik u Upravnom odjelu za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet će sudjelovati u poslovima kod izgradnje i uređenja komunalnih i ostalih objekata i uređaja, kao i svim drugim poslovima po nalogu nadređenog.

Plaća
Sukladno pravnim pravilima vježbenik ima pravo na plaću u iznosu od 85% koeficijenta radnog mjesta najniže složenosti poslova I vrste, što znači 85% od 3.00 = 2,55. Koeficijent se množi s osnovicom za obračun plaće koja iznosi 3.210,00 kuna. Dobiveni iznos predstavlja plaću u bruto iznosu.

Provjera znanja i sposobnosti
Za kandidate prijavljene na natječaj koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja provest će se testiranje radi prethodne provjere znanja i sposobnosti. Smatra se da je kandidat koji nije pristupio prethodnoj provjeri znanja, povukao prijavu na natječaj. Intervju se provodi samo s kandidatima koji su ostvarili najmanje 50% ukupnog broja bodova na testiranju.

Pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za testiranje

1. Vježbenik u Upravnom odjelu za pravne, kadrovske i opće poslove:
Opći dio:
• Ustav Republike Hrvatske (NN 56/90., 135/97., 113/00., 28/01. i 76/10.)
• Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 33/01., 60/01.–vjerodostojno tumačenje, 129/05., 109/07., 125/08., 36/09. i 150/11.)
Posebni dio:
• Zakon o javnoj nabavi (NN 90/11.)

2. Vježbenik u Upravnom odjelu za izgradnju, komunalne djelatnosti i promet:
Opći dio:
• Ustav Republike Hrvatske (NN 56/90., 135/97., 113/00., 28/01. i 76/10.)
• Zakon o lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (NN 33/01., 60/01.–vjerodostojno tumačenje, 129/05., 109/07., 125/08., 36/09. i 150/11.)
Posebni dio:
• Zakon o komunalnom gospodarstvu (NN 26/03.-pročišćeni tekst, 82/04., 110/04., 178/04., 38/09., 79/09., 153/09., 49/11., 84/11. i 90/11.)
• Zakon o tržištu električne energije (NN 177/04., 76/07., 152/08. i 14/11.)
• Zakon o energiji (NN 68/01., 177/04., 76/07., 152/08., 127/10. i 125/11.)
• Opći uvjeti za opskrbu električnom energijom (NN 14/06.)
• Mrežna pravila elektroenergetskog sustava (NN 36/06. i 14/08.-Odluka UsRH)
• Zakon o zaštiti od svjetlosnog onečišćenja (NN 114/11.)

Pravila testiranja:
a) po dolasku na provjeru znanja od kandidata će biti zatraženo predočenje odgovarajuće identifikacijske isprave radi utvrđivanja identiteta,
b) po utvrđivanju identiteta i svojstva kandidata, kandidatu će biti dodijeljena pitanja kao i obavijest u kojem vremenu ih treba odgovoriti,
c) za svaki dio provjere znanja kandidatima se dodjeljuje od 1 do 10 bodova; smatra se da su kandidati uspješno položili testove ako su iz svakog dijela provjere znanja ostvarili najmanje 50% bodova na testiranju; s kandidatima koji uspješno polože testove provesti će se intervju (razgovor)
d) za vrijeme provjere znanja i sposobnosti nije dopušteno:
• koristiti se bilo kakvom literaturom odnosno bilješkama,
• koristiti mobitel ili druga komunikacijska sredstva,
• napuštati prostoriju u kojoj se provjera odvija,
• razgovarati s ostalim kandidatima niti na bilo koji drugi način remetiti koncentraciju kandidata.
e) ukoliko pojedini kandidat prekrši naprijed navedena pravila bit će udaljen s provjere znanja, a njegov/njezin rezultat Povjerenstvo neće priznati niti ocjenjivati.

Pozivanje na testiranje:
Poziv na testiranje s imenima kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja s kojima će se provesti testiranje, naznakom mjesta i vremena održavanja testiranja bit će objavljen na web stranici www.gorica.hr te na oglasnoj ploči Gradske uprave Grada Velike Gorice, Velika Gorica, Trg kralja Tomislava 34 (prizemlje) najmanje 5 (pet) dana prije testiranja.

GRAD VELIKA GORICA